IHRE KENNTNISSE Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im Presales oder in einer beratenden Funktion im Fashion- und Retail-Umfeld ist von Vorteil. Deine Stärken liegen in der technischen Beratung und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Strategische Einkaufs- und Lieferantenentwicklung Erstellung und Weiterentwicklung der globalen Lieferanten- und Produktgruppenstrategie Entwicklung strategischer Einkaufsziele Definition und Umsetzung mittel- und langfristiger Einkaufsstrategien in Abstimmung mit relevanten Fachbereichen unter Berücksichtigung von Markttrends und Unternehmenszielen Strategische Vorbereitung von Vergabeentscheidungen und Lieferantenfreigaben innerhalb der Materialgruppe einschließlich der Durchführung von Make-or-Buy-Analysen Lieferantenmanagement Verantwortung für den Einkauf von Figuren bei globalen Lieferanten Identifikation, Bewertung und Integration neuer Lieferanten zur Erweiterung des Lieferantenportfolios und Sicherstellung der Versorgungssicherheit Steuerung und Bewertung der kontinuierlichen Lieferantenverbesserung sowie eigenständige Ableitung von Maßnahmen zur Leistungsverbesserung Operativer Einkauf und Verhandlungsführung Selbstständige Vorbereitung und Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit eigener Ergebnisverantwortung Kennzahlenbasierte Steuerung sowie Nutzung relevanter Einkaufskennzahlen zur Ableitung von Maßnahmen, kontinuierlichen Verbesserung und strategischen Entscheidungsfindung Prozessoptimierung und interne Zusammenarbeit Eigenverantwortliche Analyse und Weiterentwicklung bestehender Einkaufsprozesse innerhalb des SAP-Systems zur Effizienzsteigerung und Prozesssicherheit Funktions- und standortübergreifende Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Produktionsplanung, Entwicklung, Qualität und Logistik) Die Kapitel deiner bisherigen Story: Du hast ein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf in der Konsumgüterbranche Idealerweise verfügst du über Erfahrung in einer Key-User-Rolle im SAP-Umfeld (SAP R/3 MM) oder vergleichbare Kenntnisse Du verfügst über umfassende Kenntnisse des Beschaffungsmarktes und neuer Entwicklungen Dich zeichnen außerdem sehr gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office-Anwendungen) aus Darüber hinaus weist du sehr gute Kenntnisse in Verhandlungsführung und Vertragsrecht vor Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse und gute Kenntnisse der deutschen Sprache Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen: Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Deine wesentlichen Aufgaben: Entwicklung einer zukunftsfähigen Architektur sowie Integrationskonzepte rund um SAP S/4HANA Bewertung technologischer Optionen und ihrer Auswirkungen auf bestehende Systeme und Geschäftsprozesse Definition und Durchsetzung klarer Architekturprinzipien sowie Sicherstellung ihrer einheitlichen Anwendung Früherkennung von Architektur- und Integrationsrisiken und Ableitung geeigneter Maßnahmen enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Fachbereichen, Solution Architects und IT-Teams Abstimmung der Architektur- und ERP-Roadmap mit strategischen Unternehmenszielen Koordination mit Infrastruktur-, Security- und Data-Governance-Teams für stabile, sichere und konsistente Gesamtlösungen IHRE KENNTNISSE abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation gute Kenntnisse moderner IT-Architekturen sowie der SAP-S/4HANA-Plattform Verständnis für die Integration von ERP-Systemen in eine heterogene Systemlandschaft Kenntnisse im Blick auf Architektur-Frameworks (z.
Technical Procurement Manager - Raw Material (all genders) in München Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Verantwortlich für die Beschaffung und Verwaltung von Rohmaterialien, um sicherzustellen, dass alle Produktionsanforderungen erfüllt sind Leitung der Entwicklung, Abmusterung und Prüfung neuer Rohmaterialien in enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Lieferanten Unterstützung der Lieferanten bei der Umstellung der Rohmaterialien, sowie enger Austausch mit Rohmaterialienherstellern Identifizierung von neuen Rohmateriallieferanten, sowie Etablierung neuer Rohmaterialverträgen Durchführung von Kosten-, Wert- & Marktanalysen Leitung von Projekten zur Entwicklung innovativer neuer Rohmaterialien, einschließlich der Planung, Durchführung und Überwachung des Projektfortschritts Sicherstellung, dass alle Rohmaterialien den Qualitätsstandards und Spezifikation entsprechen Die Kapitel deiner bisherigen Story: Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im technischen oder materialwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Beschaffung und Entwicklung von Rohmaterialien, idealerweise in einer technischen oder industriellen Umgebung mit Du bist sicher im Umgang mit gängigen IT-Systemen, wie SAP MM und MS Office-Anwendungen Du arbeitest selbstständig und strukturiert und zeichnest dich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit aus Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich Rohmaterialien, Lieferantenmanagement und Projektmanagement Du bist kommunikationsstark, zeigst Verhandlungsgeschick und hast Spaß an Teamarbeit in einem dynamischen Umfeld Du verfügst über verhandlungssichere Englisch- & Deutschkenntnisse Du kennst die Qualitätsstandards der Spielzeugindustrie Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen: Kein Tag gleicht dem anderen, keine Karriere der anderen.
Wir suchen für unseren Standort in München eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit Ihre Aufgaben: Sie übernehmen Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden Sie übernehmen die Neukundenakquise für den Ausbau der Geschäftsstelle Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl im Bereich Industrial Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (kfm. oder technisch) Sie sind kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und haben gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Sie haben Interesse?
Security+, C|EH oder OSCP sind von Vorteil.Innerhalb unseres Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 63.000 - 90.000 EUR pro Jahr ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.Daniela +49 821 885882-0 work@xitaso.com
Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher (mindestens B2-Niveau) und kannst deine Rolle in beiden Sprachen ausführen.Innerhalb unseres einheitlichen und transparenten Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 60.000 – 76.000 EUR ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.Daniela +49 821 885882-0 work@xitaso.com
Du verstehst Softwarearchitekturen nicht nur theoretisch, sondern aus der Umsetzung heraus und hast ein ausgeprägtes Gespür für Sicherheit, Observability und Kosteneffizienz.Du verstehst DevOps nicht nur als Buzzword, sondern als Philosophie und Kultur und brennst für stetige Weiterentwicklung – innerhalb Deiner Projekte und im Austausch mit anderen, beispielsweise durch Arbeit in Communities of Practice und Beteiligung an Konferenzen.Zertifizierungen für einen Cloud-Provider (AWS, Azure, Google Cloud, StackIT) sind von Vorteil.Innerhalb unseres Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 60.000 - 83.000 EUR pro Jahr ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.Daniela +49 821 885882-0 work@xitaso.com
Ihre Aufgaben als Senior Consultant Sie gestalten nach eingehender Analyse und Konzeption eine neue BI-Landschaft Sie sind verantwortlich für den Aufbau von Reportingstrukturen Sie beraten mit Ihrer Expertise Ihre Kunden in allen fachlichen und technischen Fragen und verbessern bestehende Reportings auf Basis von Best Practices Sie führen Toolauswahlverfahren und deren Bewertungen durch Sie unterstützen bei Pre-Sales Aktivitäten Ihr Profil als BI Berater/in Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung als Senior Consultant und stehen für eine ausgeprägte Beratermentalität.
Du bist verantwortlich für den Vertrieb maßgeschneiderter Software-Dienstleistungen.Du verfolgst mit großem Enthusiasmus Technologietrends in diesen Sektoren.Du knüpfst als erfahrene*r Netzwerker*in Kontakte zu potenziellen Neukunden und pflegst bestehende Beziehungen.Du suchst proaktiv den Austausch mit Expert*innen inner- und außerhalb des eigenen Unternehmens.Du analysierst Markttrends und erstellst innovative Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit Kunden und unseren interdisziplinären Teams.Stakeholder-Beziehungen mit Kunden, Partnern und Verbänden baust du konsequent aus und nimmst regelmäßig an Veranstaltungen teil, bei denen Du XITASO aktiv und selbstbewusst repräsentierst.Du führst Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum Geschäftsabschluss.Du bringst mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Individualsoftware sowie im Business Development mit.Du interessierst dich für die Branchen Medizintechnik, Maschinenbau und Robotik, u.a.Du hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und mit ihnen über technische Herausforderungen und Innovationsmöglichkeiten zu sprechen.Du bringst die Bereitschaft zu reisen mit, um Kundenbeziehungen zu stärken und den Teamgeist durch persönliche Treffen zu fördern.Deine Sprachkenntnisse machen es dir möglich, deine Rolle in deutscher (C1-Niveau) und englischer (B2-Niveau) Sprache auszuüben.Innerhalb unseres einheitlichen und transparenten Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 80.000 - 120.000 EUR ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.Daniela +49 821 885882-0 work@xitaso.com
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Das bringst du mit Berufserfahrung und Ausbildung: Du verfügst über mindestens 6–8 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Datenbankumfeld sowie ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. PostgreSQL Architektur: Du bringst sehr fundierte Erfahrung in Installation, Administration, Konfiguration und Architektur von PostgreSQL-Datenbanken inklusive Performance-Tuning mit.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
. ------ Deine Aufgaben Umsetzung der Security Projekte mit den IT-Bereichen Beobachten und Reagieren auf aktuelle Entwicklungen und Anforderungen im Security Bereich Stetiges Verbessern unserer Security Enge Zusammenarbeit mit dem ISB und der Infrastruktur ------ Deine Qualifikation IT-Ausbildung oder IT-Studium Erste Erfahrungen im Security Umfeld Vorerfahrung im Bereich Infrastruktur wünschenswert Sicheres Auftreten und eine schnelle Auffassungsgabe Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Hands-on Mentalität ------ Unser Angebot Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden Angebots- und Auftragsbearbeitung Dokumentation in ERP-Systemen Pflege der Stammdaten im CRM-System Überwachung und Kommunikation von Lieferterminen und Terminverschiebungen Erstellung und Pflege von Lieferplänen, teilweise EDI After-Sales-Aktivitäten Verwaltung der Vertriebspostfächer Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und idealerweise Anwenderkenntnisse in SAP SD Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst sind wünschenswert Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Eine unbefristete Anstellung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Hohe Work-Life-Balance durch eine 35-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Es erwartet Sie eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung im Rahmen einer 35-Stunden-Woche.
Technische Gesamtverantwortung für unsere SAP-Basisumgebung Operative und strategische Koordination des externen Dienstleisters sowie Unterstützung bei Audits, Compliance-Anforderungen und Regulatorik Planung, Steuerung und Dokumentation aller Changes in unseren SAP-Systemen – einschließlich der Sicherstellung eines auditierbaren, transparenten und konzernweit gültigen Change-Management-Prozesses Überwachung und Optimierung unserer ERP-Systemlandschaft in Hinblick auf Schnittstellen, Prozesse und technische Störungen Ansprechperson in internationalen IT-Projekten – insbesondere im Rahmen unserer konzernweiten SAP-S/4HANA-Transformation – sowohl in operativer als auch steuernder Rolle Erstellung und Pflege von technischen Richtlinien, der Systemarchitekturen und umfassender technischer Dokumentationen für den konzernweiten Einsatz Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Qualifikation Profunde Erfahrung in der SAP-Basisadministration oder im SAP-Consulting mit Schwerpunkt Infrastruktur, Betrieb oder Berechtigungen Kenntnisse in der Architektur moderner SAP-Systemlandschaften Wünschenswert sind zudem Erfahrungen mit der SAP Business Technology Plattform Analytische, strukturierte Arbeitsweise, sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Konzernumfeld Ausgeprägte Kommunikationskompetenz mit fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen Hohe Arbeitsplatzsicherheit und langfristige Perspektiven in einem stabilen, innovativen Industriekonzern Attraktive Vergütung inkl.
Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes, mindestens 4- jähriges Hochschulstudium beispielsweise im Bereich der (Wirtschafts- )Informatik, der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder eine ähnliche Qualifikation. Mehrjährige fundierte SAP-Systemkenntnisse in den SAP Modulen PP (Production Planning), VC (Variantenkonfiguration) und idealerweise IS-A (Automotive) bringen Sie mit.
Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung erforderlicher Lösungsdesigndokumente Erstellung und Weiterentwicklung diverser IT Konzepte Planung und Konzeption von Rechenzentrumsinfrastrukturen und RZ-Betrieb Konzeption und Planung von Migrationen von Rechenzentrumsdaten einschließlich SharePoint und weiterer Nutzerdaten Anwendung von Architekturframeworks wie TOGAF, NAFv4, ADMBw oder vergleichbaren Modellen Modellierung von Prozessen mittels BPMN oder EPK Erstellung von Projektdokumentationen zur Wiederverwendung in laufenden und zukünftigen Projekten Erstellung von Standardtemplates, Erfassungsbögen, Ist Stands Analysen und Lösungskonzepten Unterstützung im Requirements Engineering Berücksichtigung von BSI Grundschutzkatalogen und Geheimschutzvorgaben Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams Ihr Profil: Consultant mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung oder Consultant mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens C1 sowie Englischkenntnisse mindestens B1 ITIL Foundation v4 Zertifizierung Praktische Erfahrung in der Prozessmodellierung mit BPMN oder EPK Erfahrung in der Anwendung von Architekturframeworks wie TOGAF, NAFv4, ADMBw oder vergleichbar Kenntnisse der BSI-Grundschutzkataloge Kenntnisse im Umgang mit Word, Excel, Visio und Outlook Kenntnisse im Requirements Engineering idealerweise mit IREB CPRE oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in Planung und Konzeption von Rechenzentrumsinfrastrukturen und RZ-Betrieb Erfahrung in der Migration von Rechenzentrums und Nutzerdaten Erfahrung im Umgang mit Verschlusssachen Rahmenparameter: Einsatzort: Meckenheim, Bonn, Frankfurt am Main & Remote Laufzeit: Ab März bis Ende 2027 Auslastung: Vollzeit Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Konzeption, Implementierung und Optimierung einer zukunftsorientierten SAP-BI-Umgebung Aufbau und Weiterentwicklung eines globalen Data-Warehouse-Konzepts auf Basis moderner SAP-Technologien Beratung interner Stakeholder bei technischen Fragestellungen, Lösungsdesign und Projektumsetzung rund um BI-Lösungen im SAP-Umfeld Prüfung, Planung und Umsetzung neuer Anforderungen an verschiedene SAP-Applikationen Eigenständige Übernahme von interdisziplinären Projekten Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von BI-Lösungen im SAP-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in SAP Analytics Cloud und SAP Datasphere, idelerweise auf S/4 Hana Ausgeprägter Servicegedanke und Anwenderverständnis, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Eine unbefristete Festanstellung bei einem krisensicheren Unternehmen Eine 35-Stunden-Woche und Überstundenausgleich Bis zum 100% remote work Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jährliche Gewinnbeteiligung und Boni-Zahlungen Moderne IT-Hard- und Software Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits (u.a.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Gemeinsam Zukunft gestalten ist bei CENIT nicht nur ein Leitsatz, sondern unser Anspruch.Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Produktionstechnik / Production Engineering oder gleichwertige Qualifikation in diesen Bereichen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit 3D-CAD-Systemen und Offline-Programmiersoftware für Roboter und mehrachsige Werkzeugmaschinen (u. a.
Sportangebote, JobRad, Mitarbeiterrabatte und mehr Gehaltsinformationen Ein attraktives und marktgerechtes Vergütungspaket bestehend aus Fixgehalt und variablem Anteil – abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dunja-Zarin Ahmadi Referenznummer 863414/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669293 E-Mail: dunja-zarin.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sportangebote, JobRad, Mitarbeiterrabatte und mehr Gehaltsinformationen Ein attraktives und marktgerechtes Vergütungspaket bestehend aus Fixgehalt und variablem Anteil – abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dunja-Zarin Ahmadi Referenznummer 863414/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669293 E-Mail: dunja-zarin.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitwirkung bei IFRS-Themen) Sicherstellung der Qualität, Konsistenz und Plausibilität von P&L, Bilanz und Cashflow Analyse, Validierung und Kommentierung von Finanzkennzahlen sowie Unterstützung des CFO bei der Einordnung der Ergebnisse Erstellung von Reports, Ad-hoc-Analysen und Management-Dashboards für CFO und Management Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Bewertungsansätzen und der Plausibilisierung von Bilanzpositionen Aktive Mitarbeit bei Prozessverbesserungen sowie ERP- und Finance-Systemprojekten Aufbereitung von Finanzdaten für statistische Meldungen und externe Reportings Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Controlling und Group Accounting sowie Unterstützung bei steuerlich relevanten Fragestellungen im Accounting Sicherstellung der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards, Richtlinien und internen Kontrollen Das kannst du erwarten: Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Agilität und Flexibilität der Schlüssel zum Erfolg sind Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung bei einer 39 Stunden-Woche (Vollzeit) und 30 Urlaubstagen pro Jahr Ein modernes, attraktives Arbeitsumfeld, in zentraler Lage in München JobRad, Sportgruppen und Firmenevents Das zeichnet dich aus: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Erfahrung in der Analyse von P&L, Bilanz und Cashflow Erfahrung mit ERP-Systemen (z.
An 31 Standorten weltweit engagieren sich mehr als 3.500 Vectorianer:innen jeden Tag aufs Neue dafür, die Technologien von morgen zur Serienreife zu bringen.Dein Profil Studium der Fachrichtung Informatik, Mathematik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Gute Python-Kenntnisse und idealerweise weitere Softwareentwicklungskenntnisse, wie Konzepte der OOP, Versionierung (git), Programmiersprachen (Java, C++, C#) Grundverständnis für dynamische Simulation und Modellierung (Matlab/Simulink) Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDein Vector Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist?
Interesse sich mit betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufen einer Praxis zu beschäftigen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle, ob Teilzeit, 4-Tage-Woche, Jobsharing oder etwas ganz anderes, individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtInnovativer Arbeitsplatz dank modernster Ausstattung und vielen IndustriekooperationenEs erwarten Sie vielfältige fachliche & persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein breites Angebot an Fort- & WeiterbildungenProfitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Partnern im Bereich Fashion, Freizeit, Mobilität uvm.Vielfältige Gesundheitsinitiativen, ob vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio, Job Bike oder Betriebsarzt Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung, die sich an Qualifikation und Verantwortungsumfang orientiert. Entwickeln Sie sich perspektivisch in die ärztliche Geschäftsführung weiter, passt sich das Gehalt entsprechend dieser erweiterten Verantwortung an und eröffnet zusätzliche finanzielle Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben • Persönliche Betreuung und generationenübergreifende Beratung Ihrer Private Banking-Kundinnen und -Kunden • Aktive Umsetzung der ganzheitlichen Vermögensberatung mit eigenem Private Banking-Beratungsansatz • Etablierung eines exzellenten Kundennetzwerks und selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Idealerweise Qualifikation zum Financial Consultant • Sehr gute, fundierte Kenntnisse im Anlage- und Wertpapiergeschäft, zu steuerlichen Themen und zur generationenübergreifenden Beratung • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Persönliche Betreuung und generationenübergreifende Beratung Ihrer Private Banking-Kundinnen und -Kunden • Aktive Umsetzung der ganzheitlichen Vermögensberatung mit eigenem Private Banking-Beratungsansatz • Etablierung eines exzellenten Kundennetzwerks und selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Idealerweise Qualifikation zum Financial Consultant • Sehr gute, fundierte Kenntnisse im Anlage- und Wertpapiergeschäft, zu steuerlichen Themen und zur generationenübergreifenden Beratung • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Biegen und Schneiden von Blechen und Haltern, Schneiden von Gewinden, Bohren von Schraub- und Stiftlöchern Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser / Industriemechaniker (m/w) oder vergleichbare AusbildungFührerschein Klasse B Stapler-/KranscheinSie sind belastbar, zuverlässig und haben ein großes Verantwortungsbewusstein Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter EinstiegQualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche Bezahlung Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Das kannst du erwarten: Eine Kultur, die auf Zusammenarbeit basiert, konstruktives Miteinander und kurze Entscheidungswege Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Agilität und Flexibilität der Schlüssel zum Erfolg sind Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung bei einer 39 Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen pro Jahr Ein modernes, attraktives Arbeitsumfeld, in zentraler Lage in München JobRad, Sportgruppen und Firmenevents Das zeichnet dich aus: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalwesen, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise mit Verantwortung für Recruiting, Talent Management und Organisationsentwicklung.
Customer Service Representative (w/m/d) Ihre Vorteile: Permanent employment contract in a dynamic company Company pension scheme, travel expenses, accident insurance Direct placement with the client 30 days of vacation, on-site cafeteria, thorough onboarding, and convenient transport links Good transport links, thorough onboarding, development opportunities Trusting collaboration, personal contact, fairness, collegiality, respect, and mutual support Dies werden Ihre Aufgaben sein: Customer order/ forecast entry and open order/backlog maintenance (review, analyse and expedite backlogStock checks and security stock monitoring / maintenanceIdentify, internally escalate and solve any potential delivery problemProactive follow up with customers on purchase ordersBe key interface between customer and factory planning organization to ensure optimal product supply and logistic service performance for the customerLiaise with customer through all steps of the logistic processCustomer claim coordination Ihre Qualifikation: English: Fluent (written & spoken)German: Good working level (written & spoken)Strong interpersonal and telephone communication skillsPragmatic & accountable work style combined with good analytic skills and attention to detailWilling to work according to set proceduresStrive for ownership & task conclusionGood communication skills & good team worker; self-motivated with autonomous work-stylefluency with Excel and experience with data entry and data maintenance in MRP systems ideally OracleBusiness Diploma/College degree (Kaufmännische Ausbildung) or equivalent in e.g. import/export managementIdeally minimum 2 years experience in customer service, inside sales or import/export management, if possible in a similar market environment (electronic component manufacturer or distributor) Interested?
Enduser-Kommunikation und eine proaktive Rolle im Störungsmanagement/ Release-Management für die SAP-LösungCompliance: Umsetzung regulatorischer Anforderungen (BaFin, DORA), Dokumentation, Erstellen von Anweisungen und Richtlinien, Pen-Tests, Recovery-Tests Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare QualifikationUmfangreiche Erfahrung in SAP-Entwicklung (S/4HANA, Fiori, UI5, Adobe Forms)Sehr gute Kenntnisse in ABAP und ABAP OOTiefes Verständnis von SAP-Architekturen und SAP-BasisbetriebKenntnisse in Schnittstellentechnologien (SAP BTP, SAP CPI, REST, SOAP)Breite IT-Erfahrung: Linux, Datenbanken, Netzwerksicherheit, FirewallsErfahrung in agilen Teams (Scrum/Kanban) und mit Tools wie Jira und ConfluenceKommunikationsstärke, proaktiver Teamplayer, strukturierte ArbeitsweiseFließendes Deutsch (C-Level) und Englisch in Wort und Schrift Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles AufgabengebietIntegration in ein motiviertes und erfolgreiches TeamAttraktives Gehaltspaket und diverse BenefitsZugehörigkeit zu einem etablierten Unternehmen35 StundenwocheFlexibles Arbeiten mit Home Office OptionAnsprechende Vergütung gemäß TarifvertragPersönliche Entwicklungsangebote und Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt zwischen 80.000 € und 100.000 €. Ihr Kontakt Ansprechpartner Laura Schuckar Referenznummer 865523/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: laura.schuckar@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit mathematischem oder IT-Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Sie haben mehrere Jahre Erfahrung als Consultant und stehen für eine ausgeprägte Beratermentalität. Sie verfügen über umfassende Projekterfahrungen im Bereich Business Intelligence, insbesondere in SAS (Programmierung, Enterprise Guide, DI Studio, BI Suite, Visual Analytics oder SAS VIYA) Alternativ bringen Sie Erfahrung mit vergleichbaren BI-Tools und Programmiersprachen wie z.B.
Enduser-Kommunikation und eine proaktive Rolle im Störungsmanagement/ Release-Management für die SAP-Lösung Compliance: Umsetzung regulatorischer Anforderungen (BaFin, DORA), Dokumentation, Erstellen von Anweisungen und Richtlinien, Pen-Tests, Recovery-Tests Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation Umfangreiche Erfahrung in SAP-Entwicklung (S/4HANA, Fiori, UI5, Adobe Forms) Sehr gute Kenntnisse in ABAP und ABAP OO Tiefes Verständnis von SAP-Architekturen und SAP-Basisbetrieb Kenntnisse in Schnittstellentechnologien (SAP BTP, SAP CPI, REST, SOAP) Breite IT-Erfahrung: Linux, Datenbanken, Netzwerksicherheit, Firewalls Erfahrung in agilen Teams (Scrum/Kanban) und mit Tools wie Jira und Confluence Kommunikationsstärke, proaktiver Teamplayer, strukturierte Arbeitsweise Fließendes Deutsch (C-Level) und Englisch in Wort und Schrift Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Integration in ein motiviertes und erfolgreiches Team Attraktives Gehaltspaket und diverse Benefits Zugehörigkeit zu einem etablierten Unternehmen 35 Stundenwoche Flexibles Arbeiten mit Home Office Option Ansprechende Vergütung gemäß Tarifvertrag Persönliche Entwicklungsangebote und Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt zwischen 80.000 € und 100.000 €.
Verpacken des Materials) Erstellung von internen und externen Versandunterlagen zur reibungslosen Abwicklung des Warenverkehrs in SAP und anderen Systemen Mitarbeit bei Ein- und Auslagerung von Material, Erfassung des Wareneingangs in SAP und Prüfung auf Qualität und Quantität Kommissionierung von Materialien, Auswahl des geeigneten Verpackungsmittels und Verpacken des vorkommissionierten Materials Mitarbeit bei der Pflege und Reinigung der eingesetzter Flurförderfahrzeuge und Ladungsträger Auszeichnung von Ladungsträgern mit bereitgestellten Papieren Mitarbeit bei der Kontrolle der Maximum-/Minimumbestände incl. der rechtzeitigen Information an den Fertigungsleiter bei kritischen Abweichungen Buchungen in SAP Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Zollkenntnisse oder Erfahrung als "Zollbeauftragter" wünschenswert Führerscheinerlaubnis für Flurförderfahrzeuge / Gabelstapler / Kran Technisches Verständnis und gute SAP-Kenntnisse Sie sind eine souveräne Persönlichkeit, die selbstständig und strukturiert arbeitet und vollen Einsatz zeigt Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und gute körperliche Verfassung Problemorientiertes Denken und Handeln gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche Bezahlungbis zu 30 Tagen UrlaubUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAPEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Beratung Fühlen Sie sich angesprochen?
Einsatzort: München Beruf: Personalsachbearbeiter/in Vergütung: Nach Qualifikation Vertragsart: Festanstellung (Zeitarbeit)
Post-Event Follow-up: Manage post-event surveys and reporting DAS ZEICHNET SIE AUS: Studium Bachelor-Abschluss oder ähnlicher Abschluss in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet Berufserfahrung/Kenntnisse/Qualifikationen Bachelor's degree or equivalent experience 2+ years of proven experience in event management, preferably with a focus on technical or developer events Strong project management skills, with the ability to prioritize tasks, manage multiple projects simultaneously, and meet deadlines.
Deine Aufgaben: Pflege und Änderung von Equipments in SAP etwa bei Neubauten, Ankäufen, Umbauten oder BestandsaufnahmenDefinition technischer Merkmale und Koordination der zugehörigen DokumentationenDurchführung von Vor-Ort-Begehungen zur präzisen BestandsaufnahmeFachlicher Kontakt für Fragen rund um technische Stammdaten im SAP-SystemMitarbeit an der Weiterentwicklung und dem Customizing des SAP PM-Moduls in enger Zusammenarbeit mit der ITErstellung und Aufbereitung von Reports, Excel-Auswertungen und DienstleisterdatenSorgfältige Recherche, Bewertung und Dokumentation technischer InformationenAnlage und Pflege von Wartungsplänen sowie Koordination von Wartungsintervallen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik o. ä.Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement wünschenswertSicherer Umgang mit Datenbanken und idealerweise erste Erfahrungen mit SAP R3PKenntnisse im Mietrecht, in der Betriebskostenabrechnung und zur Betreiberverantwortung von VorteilStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an GewissenhaftigkeitGute MS-Office-Kenntnisse und Offenheit für digitale Tools Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 26,00 € und 30,00 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Liefertreue, Qualitätshistorie und -vereinbarungen, Audit-Initiierung) Unterstützung von Qualitätssicherungsprozessen (Change Control und Prozessabweichungen / Reklamationen bei Schlüssellieferanten) Selbstständiges und eigenverantwortliches Management der PO Lieferanten und deren Anfragen Enge Zusammenarbeit mit Finanzabteilung bei eigenständiger Lösung von Sonderfällen Interaktionen mit globalen Teams, Mitgestaltung von Lösungen zur Vereinfachung von Prozessen Selbstständig Lösungsansätze für Anforderungen im Bereich PO entwickelt und implementieren Einhaltung Umsetzung von neuen Richtlinien in bestehende Abläufe Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertiger Abschluss Erfahrung in der Arbeit mit Ariba und SAP von Vorteil Gute PC-Kenntnisse im Bereich der üblichen Standardsoftware, vor allem Excel Teamplayer und sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gutes Verständnis für Systeme und Prozesse Proaktives Hinterfragen bestehender Prozesse und ständige Prozessverbesserung Unsere Benefits: Übertarifliche Bezahlung, VWL, Sonderzahlungen (z.B.
Unterstützung bei Neu-Anlage in SAP (ERP/WM/EWM)) Ihr Profil: Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung und zweijährige Fachausbildung oder langjährige fachspezifische Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation sehr gute ERP-Kenntnisse (vorzugsweise in SAP R/3; Module SD, CS, PP, MM, WM, EWM) gute IT-Kenntnisse (MS-Office) und Büroorganisation Deutsch in Wort und Schrift Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung nach IGM ERA, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Treueprämie einmalig nach 4 Monaten 750 € brutto, weitere Prämie nach 15 Monaten in Höhe von 750 € brutto Kantinennutzung und kostenloser Betriebsarzt Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Für unsere Vertriebsregion Nürnberg hast du Freude daran, deine Expertise einzubringen und unser Team zu verstärken: Dein Verantwortungsbereich Neukundenakquise mit Fokus auf umfassende Dienstleistungstiefe eigener Leasing- und Fuhrparkprodukte Beratung von Kunden zu Leasing, Full Service-Leasing und Fuhrparkmanagement im Außendienst Eigenverantwortliche Terminvereinbarung und -planung bei Interessenten Durchführung von Erstterminen zur Bedarfsermittlung und Produktpräsentation Erstellung von Konditionstabellen und Besuchsberichten Verhandlung und Abschluss von Rahmenverträgen inklusive Beschaffung aller relevanten Unterlagen Bearbeitung von Änderungsanforderungen und allgemeines Beziehungsmanagement in Abstimmung mit dem Regionalmanager Koordination der Neukundenimplementierung und Übergabe an das Accountmanagement Abstimmung mit Kunden, Handelspartnern und internen Fachabteilungen Durchführung von Fuhrpark-Analysen und Erarbeitung individueller Fuhrparkkonzepte Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufs- und Vertriebserfahrung im automobilen Umfeld Ausgeprägte Verhandlungsstärke Überdurchschnittliche Innovationskraft Verhandlungssichere Englischkenntnisse Flexibilität, Reisebereitschaft Mit 14.500 Mitarbeitern weltweit und mehr als 60 Jahren Erfahrung bietet ALD Automotive | LeasePlan Full-Service-Leasing, flexible Abonnementdienste, Fuhrparkmanagement und Multimobilitätslösungen für Kunden aller Größenordnungen, darunter Großunternehmen, kleine und mittelständische Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen.
Das macht dich aus: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration, IT-Kaufmann/-frau oder gleichwertige Qualifikation. Du beherrschst Hardware-, Arbeitsplatz- und Netzwerk-Infrastruktur sowie idealerweise Office 365 und Windows-/Mobile-Systeme.
Disziplinarische Führung sowie fachliche Weiterentwicklung des Payroll-Teams Steuerung sämtlicher Payroll-Abläufe (Entgeltabrechnung für Aktive und Rentner, betriebliche Altersversorgung, Firmenfahrzeuge und Mitarbeitermobilitätsprogramme) Gewährleistung einer termingerechten und korrekten Abrechnung in SAP HR inklusive aller zyklischen Aktivitäten Zuständigkeit für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen deutschlandweit Zentrale Ansprechperson für interne und externe Audits Kontinuierliche Optimierung und Harmonisierung der payrollrelevanten Prozesse Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben im Bereich Entgeltabrechnung Fachliche Betreuung von SAP HR im Themenfeld Payroll Ansprechperson für die Buchhaltung im Rahmen der Sachkontenabstimmung Leitung des Dienstwagenleasings für Führungskräfte sowie der unternehmensweiten Mobilitäts- und Fahrzeugprogramme Übernahme von Projektleitungen und aktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer leitenden Position Profunde Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung im Umgang mit gängigen Payroll-Systemen, idealerweise SAP Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Hohe Detailgenauigkeit und analytisches Denkvermögen Teamorientierte und proaktive Arbeitsweise Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen Mitarbeiteraktienprogramme und betriebliche Altersvorsorge EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung liegt das Bruttojahresgehalt zwischen 100.000 und 115.000 EUR.
KANBAN, Normteile) Erstellung von Bestellanforderungen und Prüfung von Dienstleisterrechnungen in SAP Beschaffung von Arbeitsmitteln und Bürobedarf über SRM Unterstützung bei Stammdatenpflege und Inventuren sowie Zusammenarbeit mit Key-Usern Ihr Profil: Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung und zweijährige Fachausbildung oder langjährige fachspezifische Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute ERP-Kenntnisse (vorzugsweise in SAP R/3; Module SD, CS, PP, MM, WM, EWM) Gute IT-Kenntnisse (MS-Office) und Büroorganisation Deutsch in Wort und Schrift Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: Ein Treuebonus in Höhe von 750 € brutto (Für eine Einsatzdauer von jeweils 4 und 14 Monaten wird eine Prämie von 750 € brutto ausgezahlt) Attraktive branchenorientierte Entlohnung nach Vereinbarung Tagschicht/Schichtbereitschaft Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
SAP) sind erforderlich, APS Kenntnisse sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise, auch unter hoher Belastung Ausgeprägte Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Schnittstellen Wir bieten: Attraktive branchenorientierte Entlohnung (27,77 - 30,62 EUR/Std. brutto je nach Qualifikation) Nach 4-monatiger und nach 14-monatiger, ununterbrochenen Einsatzdauer einmalige Bonuszahlung von 750 EUR brutto Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung